仕事内容

国土交通省・地方自治体などの発注者側の立場で
公共事業を支援する仕事です。
・公共事業の土木工事（河川、道路、砂防等）の
積算（図面、数量、システムへの入力）等を行う仕事です。
・休日は土日祝日、年末年始（１２／２９～１／３）
・残業は平均２０時間程度。
・経験や資格により給与を配慮し、また社内勉強会を行い
資格取得を支援しています。
◎給料等条件に応じて契約社員としても相談可能です。
〈働き方改革関連認定企業〉
＊えるぼし認定（女性活躍推進法）
＊健康経営優良法人
変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：235,500～403,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：220,000～340,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・資格：2,500～50,000円
・通信：3,000円
・住宅：10,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・職務手当（５，０００円～１２０，０００円　・家族手当（配偶者１０，５００円、１８歳未満の子　５，５００円／人）健康保険上、被扶養者のご家族。　※赴任先（距離等）により、単身赴任に該当する場合　・社宅の共益費用等を含む賃料の７５％を会社負担　・賃料に応じて別居手当、帰省旅費実費支給有り

昇給制度

あり
昇給率 1月あたり 1.5%～5%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計6ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時30分～17時30分
業務の都合により　・超過勤務又は休日出勤有り

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：あり(工事の進捗など突発的な対応など。１ヶ月４５時間を超えて８０時間まで。超える回数は６回まで。年間７２０時間)

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

年末年始（１２／２９～１／３）

年間休日数

120日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　発注者支援業務または土木工事・設計・積算などの経験者　◆新土木積算システム経験者　優遇

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年が６０歳であるため

必要なPCスキル

通常業務でのＰＣ基本操作（ワード・エクセルなど）　オートＣＡＤ（修正程度）

必要な免許・資格

あり
・２級土木施工管理技士(必須)
・１級土木施工管理技士(必須)
・技術士（建設部門）(必須)
ＲＣＣＭ、技術士補、１級土木施工管理技士補など所持で可
上記いずれかの免許・資格を所持で可

就業場所

埼玉県川越市南大塚４丁目２－３　川越事務所
南大塚駅から徒歩6分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり

転勤の可能性

あり
転勤範囲：関東地区内、Ｕターン希望ＯＫ

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヵ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・東北から九州まで幅広く事業展開をしているので、　　Ｕターンなどについても相談可能です。　・通勤圏内での勤務や適材適所を十分に配慮しています。　・資格取得制度や社内レクなどもあり定着率の高い会社です。　・えるぼし２つ星の認定を受けており、女性も活躍しています。　・健康経営を推進し、定年退職前の人間ドッグ等利用促進有り。　・インフルエンザ等予防接種会社負担可（年間１０，０００円迄）　・資格取得を支援しており、難関資格取得時には報奨金支給有り！　　≪賃金の補足≫入社後、転勤する場合　・別居手当、帰宅手当、転勤一時金等の支給有り　◎建設会社等での経験を活かしてキャリア・スキルアップ　◎年間休日１２０日（ワークライフバランス充実）　★ホームページもぜひご覧ください！　★リモート面接も対応可能です。　★気になる事がございましたら気軽にお問合せ下さい。

情報提供

高崎公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:10020-19001641