仕事内容

～資格を活かして「その人らしい生活」を支えるプロへ～
経験者歓迎／充実の研修制度あり／入職日応相談◎
ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における
手助けをするお仕事です。
・排泄、食事、入浴等の身体介護
・掃除や買い物等の生活援助
お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支えて
いきます。お客様のお困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高
まる充実したお仕事です感謝の言葉を直接いただける事で、自分が
役に立てているということをダイレクトに感じる事ができ、お客様
と１対１で関係を深めていくこができます。
※事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：218,000～274,600円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：158,400～210,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・処遇改善：31,000円
・資格：10,000～15,000円
・級地・ＬＰ：5,000円
・ベースアップ：13,600円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・扶養手当（試用期間終了後）　　配偶者：一万円／満１８歳未満の子：五千円　　第３子以降：一万円／満６０歳以上の親：五千円　・時間外勤務手当あり

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～5,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年2回 　賞与金額 40,000円～520,000円(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)8時30分～17時30分
※訪問時間により若干の変動の可能性あり　・シフト制

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：あり(臨時の事務作業、利用者増加等の対応　６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄)

休日・休暇

休日

他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

・シフト制　・リフレッシュ休暇　１日／月　・こども休暇（未就学児１名につき５日付与）

年間休日数

116日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

なし

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：６５歳定年のため（省令１号）

必要な免許・資格

あり
・介護職員初任者研修修了者(必須)
・ホームヘルパー２級(必須)
・介護福祉士(必須)
介護職員実務者研修（ＨＰ１級）
上記いずれかの免許・資格を所持で可

募集理由

増員

就業場所

埼玉県草加市高砂２－１８－１６　藤本ビル２Ｆ　ツクイ草加駅前
東武線草加駅から徒歩3分
〇車・バイク通勤可（※無料駐車場あり）

マイカー通勤

可(駐車場：なし)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋外喫煙場所の有無は事業所により異なる

転勤の可能性

あり
転勤範囲：埼玉県内の事業所　通勤距離、本人希望考慮

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月～４ヶ月
試用期間中の労働条件：異なる(試用期間中は扶養手当なし　その他同条件)

備考

＜各種制度・サポート窓口＞　・業務用スマホ貸与・ＤＣ制度（確定拠出年金）　・永年勤続表彰祝金あり（１０・２０・３０年）　・ジョブリターン制度・スタッフ紹介制度・キャリア相談窓口　・スタッフ何でも相談窓口・カウンセリング窓口　　＜ツクイＰＬＵＳ（ツクイ独自の福利厚生制度）＞　・宿泊費補助…７千円　・ヘルスチェック補助…１万円　・結婚・出生・入学祝金…５千円～２万円　他　　＜両立サポート＞　・育児休業制度・産後パパ育休制度　・育児短時間勤務制度（小学校４年生の始期に達するまで）　・子ども休暇（妊娠期から小学校就学の始期まで最大５日取得可）　・副業可（社内規定有）　　＜キャリアサポート・ステップアップサポート＞　・異なるフィールドやキャリアにチャレンジ可能　・資格取得支援制度・研修受講支援制度など　※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

情報提供

浦和公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:11050-14758441