仕事内容

エレベーターを設置する各現場にて
【現場管理業務】【試運転調整業務】
からあなたの適性に合わせて業務をお任せします。
■現場管理
・お客さまの担当者と設置・組立工事の内容や工程などの打合せ
・着工後は工程の管理や技術スタッフへの現場指導など
■試運転調整
・施工したエレベーターを引き渡す前に
技術スタッフと一緒に最終チェック
他、付随する業務有り
変更範囲：変更無し

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：245,000～355,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：240,000～350,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・住宅（定額）：5,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：家族手当：５，０００円～１４，０００円

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 1,500円～15,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計4.5ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時00分～17時00分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均30時間　
36協定における特別条項：あり(事故・災害・トラブルにより緊急の対応が必要な場合及び、納期遅延の可能性がある場合)

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

会社カレンダーにより年に６回程度の土曜日出勤あり　年末年始、夏季

年間休日数

122日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続2年以上)

企業年金

確定拠出年金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（40歳以下）
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成

必要なPCスキル

ワード・エクセル・メールの基本操作

募集理由

増員

就業場所

埼玉県川口市前川２－２６－１４　埼玉事務所　ＪＲ蕨駅よりバス　前川町下車　徒歩３分
勤務地は各現場となります。　本社・埼玉：関東～北海道までのエリア

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋外に喫煙場所を確保

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：６カ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

＊大臣認定昇降機検査資格経験により取得可　　当社は、荷物用や船舶用など特殊なエレベーターの開発・製造・補修を手がける創業７０年を超える老舗メーカーです。中でも物流会社や工場などで使われる荷物用エレベーターの分野では、トップクラスのシェアを誇ります。　　長くお付き合いのある多くのクライアントのほか、新たな需要・お問い合わせの増加に伴い、この度【現場管理／試運転業務職】を募集することとなりました。　抜群の定着率を誇る働きやすい環境です。　あなたさまの長期にわたる活躍を期待しております！　　※２０２４年度の給与より基本給が増額されました。　　これに伴い「賃金」欄を更新しました。　※３６協定における特別条項　１日１５ｈまで６回を限度として１ヶ月９９．５９ｈまで１年７２０ｈまで　　【応募にはハローワーク紹介状が必要です】

情報提供

横浜南公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:14120-03544641