カスタマーサービス職(埼玉南営業所) - 株式会社 セリオ

掲載期間:2024-08-14 ~ 2024-10-31

求人詳細

仕事内容

★電動カート・電動車いす等の定期点検★
介護保険を利用し、当社から電動カート・車いす等(主に高齢者用
商品)をレンタルしている利用者宅を毎月訪問し、下記業務を実施
していただきます。
・電動カート等の定期点検、清掃、メンテナンス
・消耗品の交換
・利用者の利用状況確認、報告
・その他、関連業務
※社用車、携帯、タブレット貸与
※職務内容の変更範囲:当社における各種業務全般

雇用形態

正社員

給与

賞与あり 交通費支給

賃金形態: 月給
支給額(月額) (a + b + c):210,600~245,200円
[支給額の内訳]
基本給 (a):183,800~214,100円
定期的に支払われる手当 (b):
・勤務地:4,000~4,600円
固定残業代 (c):22,800~26,500円
固定残業代に関する特記事項:時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、15時間を超える時間外労働は追加で支給。
その他の手当等付記事項(d):家族手当:配偶者10,000円      子ども 5,000円/人  バイク勤務手当:25,000円/月  ※賃金は年齢、経験等によって決定します。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0~2,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給(上限なし)

賞与

あり 年2回  賞与月数 計3.4ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時15分~17時00分

休憩時間

60分

時間外労働

あり 月平均15時間 
36協定における特別条項:あり(製品のトラブル対応の時は、1日6時間まで、年6回を限度として1ヶ月75時間まで、1年720時間までできる。)

休日・休暇

年間休日120日以上 週休2日制 完全週休2日制 土日休み

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

GW・夏季・年末年始休暇

年間休日数

124日

待遇・福利厚生

社会保険完備 退職金あり 育児休暇取得実績あり

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定拠出年金

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

なし

勤務延長

なし

応募資格

学歴不問

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
(64歳以下)
年齢制限の理由:65歳定年のため

募集理由

欠員補充

就業場所

車通勤可 転勤なし

埼玉県川口市東川口5-3-5 【株式会社セリオ 埼玉南営業所】
東川口駅から徒歩10分

マイカー通勤

可(駐車場:あり)

屋内の受動喫煙対策

あり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間:3カ月
試用期間中の労働条件:同条件

備考

★応募書類は静岡県浜松市の本社へ郵送願います。  応募の際には「ハローワーク紹介状」が必要になります。   ★応募前の電話連絡は不要です。   ★書類選考通過者には面接日を電話で連絡いたします。  書類選考不採用の場合には応募書類をご返送します。  (2~3週間程度がかかる場合があります。)  ★本社(浜松市)及び他営業所などで約1ヶ月研修あり。

情報提供

浜松公共職業安定所 細江出張所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:22021-02010441

※この求人はハローワークからの直接応募となりますが、お気軽にお問合せください
簡単1分この求人情報について問合せる(無料) その疑問ジョブ玉があなたの代わりに調べます。

企業情報

名称

株式会社セリオ

他の求人を見る

業種

不動産業,物品賃貸業

事業内容

電動モビリティ(電動カート、電動車いす、電動アシスト付自転車)の研究・開発・製造 及び 販売・レンタル・リース

会社の特徴

電動モビリティの専門会社・全国積極出店中。全国直営39拠点及び特約店と協力し、ネットワークを確立。全国統一サービスを実施し、電動車いすレンタルトップシェアを誇ります。

所在地

静岡県浜松市北区東三方町258番地の1

あなた専任のエージェントが全力サポートします!

SERVICE

安心の転職サポート

安心の転職サポート
ジョブ玉のご紹介

ジョブ玉のご紹介

私たちはあなたと紹介企業の間に入りあなたの魅力を最大限引き出します

サービス紹介・ご利用の流れ

サービス紹介・ご利用の流れ

あなた専任の転職エージェントが求人紹介から入社までサポートします

よくあるご質問

よくあるご質問

お問い合わせなどでよくいただくご質問の一部をご紹介します

このページの先頭へ戻る
中途採用をご検討中の企業・ご担当者様へ