機械・設備の保守・修理・トラブル対応 - 企業名非公開
企業名非公開
掲載期間:2025-04-09 ~ 2025-06-30
求人詳細
仕事内容
・機械・設備の保守、修理、トラブル対応
・新規機械、設備導入時の対応
(業者様との打ち合わせ・工程管理・スケジューリング等)
・PCを使用しての資料作り
変更範囲:変更なし
雇用形態
正社員
給与
賃金形態: 月給
支給額(月額) (a + b + c):247,000~280,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a):230,000~260,000円
定期的に支払われる手当 (b):なし
固定残業代 (c):17,000~20,000円
固定残業代に関する特記事項:時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給
その他の手当等付記事項(d):皆勤手当 0~5,000円/月 調整手当 0~5,000円/月
昇給制度
あり
昇給率 1月あたり 0~4.5%(前年度実績)
通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 50,000円
賞与
あり 年2回 賞与月数 計2ヶ月分(前年度実績)
勤務時間帯・日数
就業方法
変形労働時間制(1年単位)
就業時間
(1)9時00分~18時05分
休憩時間
65分
時間外労働
あり 月平均20時間
36協定における特別条項:あり(納期のひっ迫、予算、研鑽等の時は年6回を限度として1ヶ月75時間まで、1年720時間まで延長できる。)
休日・休暇
休日
日祝他
週休二日制
その他
休日に関する特記事項
繁忙期、会社カレンダーに応じて土曜日出勤の場合有 ・ゴールデンウイーク,夏期休暇,年末年始休暇有
年間休日数
109日
待遇・福利厚生
加入保険等
雇用・労災・健康・厚生
退職金制度
あり (勤続1年以上)
企業年金
確定拠出年金
定年制
あり (一律60歳)
再雇用
あり (上限65歳まで)
勤務延長
あり (上限65歳まで)
応募資格
必要な学歴
あり 高校以上
必要な経験等
必須 機械の修理やPC操作の出来る方
年齢制限
制限あり
(59歳以下)
年齢制限の理由:定年年齢60歳上限
必要なPCスキル
Excel、Word、Powerpoint等
必要な免許・資格
あり
・第二種電気工事士(あれば尚可)
・第一種電気工事士(あれば尚可)
・その他の電気工事関係資格(あれば尚可)
上記全ての免許・資格が必要
募集理由
増員
就業場所
埼玉県八潮市
マイカー通勤
可(駐車場:あり)
屋内の受動喫煙対策
あり
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:屋内喫煙室設置
転勤の可能性
なし
在宅勤務
不可
試用期間
あり
期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件
備考
*36協定届出済み(特別条項付き)
情報提供
草加公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:11100-03299851
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休日:日祝他 週休二日制:毎週 年間休日数:126日
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月額 200,000~500,000円 賞与:あり
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休日
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休日:土日祝
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就業場所
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埼玉県さいたま市北区日進町3-818-2
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